资格证书弥补学历缺陷

  很多未就业人员不一定都手执本科、专科文凭。对于那些注重学历硬性条件的用人单位来讲，没有一个过硬的学历文凭很难有机会争得竞聘的入场券。

  职场专家指出，这些就业人群工作经验丰富，很适于考取专业资格证书。再加上目前考证已成为用人单位寻找人才的重要衡量标准。在招聘会现场，不难观察到，很多招工单位，在招聘启事中注明“具有职业资格认证证书者优先”的招聘条件。

  所以取得职业技能认定证书，不仅有利于用人单位对求职者职业技能的认可，而且有利于求职者个人工作能力的提高，更是求职中弥补自身“学历证书”不足的较佳途径。